文章摘要:国家立法对职场性骚扰作出了相关规则，但是，社会文化和社会意识还未引起足够的重视。希望以民法典的实施为契机，完善我国相关劳动立法，劳动行政部门将职场性骚扰的治理纳入相关工作环节，构建和谐劳动关系，推动企业构建防治性骚扰的机制。在防治性骚扰工作中，事前预......

文章关键词:职场性骚扰,社会保障法学,北京市,民法典,

论文作者:王春霞 郭倩薇 王春霞 郭倩薇 

作者单位:王春霞 郭倩薇 

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